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二十二年风雨兼程,二十二年岁月峥嵘。在举国上下喜迎中国共产党成立101周年之际,石家庄长城医院迎来了建院22周年。7月1日,“医心向党 守护健康”建院22周年庆典及上半年度表彰大会在长城医院心脏血管专科楼第一会议厅隆重举行。
河北长城健康产业集团董事长王仁平、集团领导、医院领导及各科室主任、业务骨干参加了此次庆典,人力资源部陈艳温主持。
庆典首先表彰了在2022年上半年工作中做出了突出贡献的优秀科室和个人。 |
表彰 |
两升一降优秀科室奖 |
外科、肝病科、心血管五科、骨伤一科、骨伤二科、脾胃病科、介入科 |
医疗质量提升奖 |
医疗质量提升奖:
医疗质量是医院的生命线,只有不断地提升医疗质量才能保障患者安全和医院的健康发展。
6月我院成功完成石家庄地区首例“心脏收缩力调节器(ccm)植入术”,此项新技术的实施,标志着我院在治疗心衰的领域上又取得了一次重大突破。此项技术的应用团队获得了“新技术应用奖”
内分泌科、肿瘤科、肾病科、心血管二科、心血管三科获得“病案管理优秀奖”
肾病科、心血管一科、心血管二科、心血管三科、心血管四科、周围血管科获得“中药使用优秀奖”
在2022年上半年组织术前病情谈话竞赛,获得一等奖的是:王林、申瑞波;获得二等奖的是:白春雨、曹冀南、魏轻、贾保岗、董江曼;获得三等奖的是:陈竹青、梁博雅、翟力、李敬宁、冉志斌、刘宝锋 |
外科、肝病科、心血管五科、骨伤一科、骨伤二科、脾胃病科、介入科 |
品牌运营奖 学术奖 优秀服务奖 |
品牌运营奖:
获得品牌运营奖的是:心血管三科、周围血管科、心血管一科、骨伤二科、碎石科
医联体出诊次数最多的科室是:心血管五科、心血管二科、心血管三科、心血管四科、心血管六科、脑外科,成绩突出的医联体工作人员是:李立、马力德
学术奖:
发表SCI文章和科技核心论文的第一作者分别是李璇璇、李欣
优秀服务奖科室和个人:
外科、刘红红 |
品牌运营奖、学术奖、优秀服务奖 |
董事会提名奖 |
董事会提名奖:
优秀创业奖:杨文学、甄志勇
品牌建设奖:刘宏勋
协作奖:周雷鹏
爱岗敬业奖:张丽娜
伯乐奖:夏岳、张万里
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品牌运营奖、学术奖、优秀服务奖 |
二十年老员工代表 |
二十年老员工代表:
潘永建、张敏、黄瑞霞、雷小明、马芳菲、杨塞玉、季伟、商彩斌、王丽芳、任丽恩、王晓娜、刘宏勋、王彩、王建芬 |
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获奖代表 |
获奖代表:
边毅 李翠霞 |
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回顾 |
会上,邀请到了来院20年以上的老员工代表王丽芳、黄瑞霞、刘宏勋发言。 |
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三位讲者来自不同的岗位,在每个岗位上发光发热。从他们身上我们看到了扎根长城,默默奉献的长城精神。
随后,王雷院长在总结发言时表示,22周岁正处于青壮年时期,在这特殊的时期,我们要有感恩、感谢、感悟和感想,过去我们取得了一定的成绩,在未来的发展中,我们仍要坚持艰苦奋斗的作风,并要不断突破思维,敢于谋划未来发展的前景,也要体现青壮年的活力。
在前期的发展中,王仁平董事长高瞻远瞩,创建心脏病治疗专科、率先开展冠脉造影,与河北省二院合作等,这些都为后期的心血管专科建设、二级甲等医院评审、先进手术的开展打下了坚实的基础。今后医院将人才引进、重点科室的建设、多方位合作、内外科的转型、微创介入手术的开展等作为重点,相信未来这些都将成为值得喝彩的历史记忆。
当前,医院正在积极筹备三级医院的申报,虽然这个过程很艰苦,但坚信我们有能力、有实力完成这项工作。同时我们还需要认真学习,并尽快适应DIP改革。另外,继续加大人才培养、团队建设,不断提升员工的福利待遇,让大家的价值得到更好地展现。 |
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医心向党,守护健康。回首往昔,我们取得的成绩令人瞩目,但成绩只能说明过去,展望未来,我们仍将继续以卓越的医疗技术、优质的医疗服务回馈每一位患者,让我们紧紧团结在一起,秉承“以人为本,患者至上”的服务宗旨,为打造百年老院而不懈努力! |
会议最后,河北师范大学心理学副教授、应用心理专业硕士研究生导师袁立壮教授为大家带来了题为《为心赋能 阳光前行》主题培训。 |
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